Responsabilidade Social e Corporativa
Esta formação surge como uma possibilidade de elucidar os participantes para a oportunidade de efetivarem a mudança social positiva em cargos de gestão e/ou recursos humanos.

Nivalda Reis
Descrição
Atualmente o dever de sermos cidadãos socialmente responsáveis e sustentáveis não se restringe a uma responsabilidade individual, mas sim social e organizacional (RSO). As entidades governamentais, não governamentais e a sociedade civil apelam a uma participação cívica das organizações, quer sejam estas privadas ou públicas, nos contextos onde estão inseridas. Esta formação surge como uma possibilidade de elucidar os participantes para a oportunidade de efetivarem a mudança social positiva em cargos de gestão e/ou recursos humanos.
Serão abordados conteúdos relacionados com a RSO e temas subjacentes como a sustentabilidade ou a ética, como haverá oportunidade de compreender como desenvolver uma política/programa de RSO à sua organização.
Objetivos a alcançar
- Clarificar a importância da sustentabilidade e do desenvolvimento sustentável, como prática para o desenvolvimento de uma gestão responsável, explorando consequências, desafios e oportunidades da área; Identificar ferramentas de apoio à implementação e promoção da sustentabilidade nas organizações;
- Compreender quais as vantagens da RSO, os seus desafios, oportunidades e instrumentos e certificações;
- Definir como implementar uma política de RSO e conhecer programas de promoção da RSO;
- Salientar a importância do envolvimento de stakeholders nas políticas de RSO;
- Refletir acerca da importância da comunicação e do green marketing para as organizações;
Informação sobre o(s) formador(es)

Nivalda Reis
Psicóloga do Trabalho e das Organizações, Psicóloga coach, licenciada pela Universidade dos Açores e mestre em Psicologia Social e das Organizações pelo ISCTE-IUL. Conta com mais de 2.000 horas de experiência na conceção e facilitação de programas de formação nas áreas do comportamento humano, desenvolvimento pessoal e gestão de recursos humanos, em contextos nacionais e internacionais. Trabalha como consultora freelancer, com projetos em Portugal, Angola, Moçambique, Cabo Verde e Emirados Árabes Unidos. Membro efetivo da Ordem dos Psicólogos Portugueses e detentora do diploma EuroPsy EFPA, encontra-se a concluir uma especialização em Psicoterapia Cognitivo-Comportamental Integrativa.